2024-08-06 16:37:15
来源: 北京市总工会
北京市西城区总工会以工会劳动法律监督“一函两书”为抓手，主动加强与检察机关及政府各相关部门的沟通协作，将推进“一函两书”与送清凉、法律服务等工作相结合，切实保障和维护职工职业健康权益。
一是作提示，将问题发现在前。面向全区企事业单位公开发布《工会劳动法律监督提示函》，要求各企事业单位落实好防暑降温主体责任，合理安排户外作业时间，按时发放高温津贴，并认真开展自查自纠。专门制定《高温劳动保护协商指引》，指导各基层工会主动邀约并签订高温劳动保护专项集体合同。二是聚合力，将隐患消除在前。联合人力社保、卫健委、住建委等职能部门对重点行业和用人单位开展监督检查，对发现的隐患和问题现场开具提示函。组建两支律师服务团队，每月深入环卫工、网约配送员和快递员等一线职工工作场所，开展不同主题普法宣传，提高职工高温天气下自我防护意识。三是强联动，将机制完善在前。召开检察院和工会联席会议，进一步建立健全检察监督与工会劳动法律监督协作机制，着重在新就业形态劳动者权益维护、保障农民工工资支付等重点工作中加大“一函两书”运用力度，加强对劳动争议的诉讼监督，推动劳动法律法规贯彻执行。
编辑: 周迎春
校对: 田映楠